accolade a écrit :Oui, mais ce que je demande, c'est ce qui définit le terme "principal". Si l'activité salariée intervient à titre occasionnel, qu'elle génère bien moins de salaire que ce qu'on encaisse en CA, peut-on quand même opter pour le régime de sécu salarié ? Il faudrait que les appelle.
Si tu avais un
boulot salarié régulier au moment de ton inscription en tant qu'AE, si tu conserves ce boulot et si ce boulot
te rapporte plus que ton activité AE; ton boulot salarié sera logiquement et naturellement ton
activité principale.
Sinon, tu ne peux absolument pas choisir ni cumuler les deux régimes (pour la maladie) dans le cas où tu trouves des piges ponctuelles ici et là
Si ton activité d'AE est ton
activité principale, tu relèves du RSI. Tu n'as pas le le choix. Epicétou... Et pas de possibilité de cumuler.
La question (du choix et non pas du cumul) se posera si tu n'avais pas d'activité salariée principale au moment où tu t'es inscrit en tant qu'AE, et si à un moment donné, ton activité salariale devient plus importante que ton activité libérale (si tu trouve un boulot à temps partiel qui te rapporte plus que tes revenus d'AE par exemple).
Inutile d'appeler le RSI tant que tu n'en est pas là...